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房產(chǎn)置業(yè)顧問(wèn)

3k-15k 元/月
月結(jié) 房產(chǎn)店長(zhǎng) 20 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 20-40歲
  • 大專(zhuān)及以上

工作內(nèi)容:

1. 為客戶提供專(zhuān)業(yè)的房產(chǎn)置業(yè)、咨詢(xún)、策劃等服務(wù)方式;

2. 根據(jù)客戶需求和意愿為客戶度身提供最相匹配的房源信息,并形成帶看簽約

3. 接待客戶,陪同客戶看房,介紹、交流、溝通、談判,促成交易的進(jìn)行;

4. 負(fù)責(zé)公司資源開(kāi)發(fā)與維護(hù),與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

職位要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡20—35歲,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;

2、為人誠(chéng)實(shí)正直,待人謙遜有禮貌;

3、有上進(jìn)心,目標(biāo)明確,渴望賺錢(qián)或提升自我;

4、性格活潑開(kāi)朗,有團(tuán)隊(duì)合作精神,

薪資福利:
1、薪資結(jié)構(gòu):新人入職底薪3500-4000元+各項(xiàng)獎(jiǎng)金,轉(zhuǎn)正提成***70通提。,據(jù)統(tǒng)計(jì),80%的小伙伴在入司2個(gè)月后,平均月薪
5000-8000元,入司6個(gè)月后,平均月薪是10000-15000元,業(yè)績(jī)優(yōu)異者,月薪可達(dá)10萬(wàn)。

2、豐厚福利:過(guò)節(jié)福利+法定節(jié)假日+季度城市旅游+年度出國(guó)旅游+內(nèi)部購(gòu)房、租房享受優(yōu)惠等等;

3、業(yè)務(wù)多樣化,我們打破傳統(tǒng)意義上的業(yè)務(wù)劃分,在職員工均可自由開(kāi)展二手房租賃與買(mǎi)賣(mài)、新房、別墅、商鋪和包租
(公司品牌公寓)的業(yè)務(wù)。公司直屬鏈家集團(tuán)管理,共享鏈家地產(chǎn)房產(chǎn)信息資源,電腦端,跟手機(jī)端,移動(dòng)辦公,共享鏈家網(wǎng),共享貝殼售后支持,同事之間友善團(tuán)結(jié),期待你們的加入。

4、公平晉升沒(méi)有空降兵,兩個(gè)月一次晉升考核:

5、沒(méi)經(jīng)驗(yàn):安排一對(duì)一師父帶教+完善的培訓(xùn)安排

6、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入或者有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人才直接競(jìng)聘管理崗位


工作時(shí)間:9:00-19:00 上6休1+法定節(jié)假日

薪資待遇

  • 有提成
  • 帶薪年假
  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

錦江區(qū)  ( 成都市 錦江 )
錦江賓館地鐵c口  ( 成都市 錦江 )
錦江區(qū)指揮街  ( 成都市 錦江 )
展開(kāi)

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類(lèi)行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢(qián)財(cái)?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷(xiāo),傳銷(xiāo)直銷(xiāo)?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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