首頁 > 成都招聘網(wǎng) > 成都銷售主管工作招聘 > 招聘銷售主管最新招聘信息

招聘銷售主管

6k-12k 元/月
月結(jié) 銷售主管 2 人

職位詳情

  • 性別不限

職位詳情
1. 熟練掌握公司的經(jīng)營項(xiàng)目,并負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行詳細(xì)的說明,對公司項(xiàng)目做詳細(xì)的講解;
2. 負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶。
3. 通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通并了解客戶的需求,幫助客戶了解行業(yè)趨勢
4. 根據(jù)公司整體目標(biāo)及銷售考核標(biāo)準(zhǔn),完成個人招商任務(wù)
5. 能夠很好的講解項(xiàng)目核心優(yōu)勢
6. 能夠幫助客戶做好投資預(yù)算分析
任職要求
1. 高中及以上學(xué)歷,具有銷售工作經(jīng)驗(yàn),掌握一定的銷售技巧;
2. 從事過投資行業(yè)銷售或有招商加盟工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3. 普通話流利,具備良好的溝通表達(dá)能力和商務(wù)談判能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4. 具有強(qiáng)烈的自我驅(qū)動力和事業(yè)心,敢于挑戰(zhàn)高薪;
5. 善于維護(hù)客戶關(guān)系,挖掘客戶潛在需求,有良好的客戶服務(wù)意識;
6. 抗壓能力強(qiáng),富有激情,適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的要求。
薪資待遇;無責(zé)任底薪(面議)+高額提成
調(diào)薪機(jī)制;根據(jù)部門業(yè)績考核結(jié)果定期升職(有能力者有足夠的發(fā)展空間)
綜合月薪收入1-5萬

薪資待遇

  • 包工作餐
  • 有提成
  • 加班補(bǔ)助

工作地點(diǎn)

萬象城  ( 成都市 成華 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.

2、了解更多職場安全防范知識 >

瀏覽了該帖子的人還瀏覽了

更多職位>
  • 工作時間: 全職工作
  • 工作類型: 月嫂阿姨
  • 工作地點(diǎn): 成都
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
  • 工作時間: 全職工作
  • 工作類型: 健身教練
  • 工作地點(diǎn): 成都
  • 招聘人數(shù): 6人
4k-8k 元/月 月結(jié)
  • 工作時間: 全職工作
  • 工作類型: 銷售
  • 工作地點(diǎn): 成都
  • 招聘人數(shù): 20人
3k-30k 元/月 月結(jié)
  • 工作時間: 長期可做
  • 工作類型: 主播
  • 工作地點(diǎn): 成都
  • 招聘人數(shù): 10人
650 元/天 日結(jié)
  • 工作時間: 全職工作
  • 工作類型: 月嫂阿姨
  • 工作地點(diǎn): 成都
  • 招聘人數(shù): 200人
6k-20k 元/月 月結(jié)
職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時舉報投訴!
4. 其他情況
求職時、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個人財產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時向人民法院起訴。

微信掃一掃
更多職位等你來!