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總監(jiān)行政助理

薪資面議
月結(jié) 經(jīng)理助理 2 人

職位詳情

  • 28-40歲
  • 大專及以上
  • 3-5年經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)員工的招聘工作,基于公司既有招聘渠道的基礎(chǔ)上發(fā)布職位并及時(shí)更新,按要求篩選及下載簡(jiǎn)歷,組織應(yīng)聘人員的預(yù)約、接待及面試;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門主管維護(hù)公司客戶關(guān)系,及時(shí)處理客戶投訴,以及做好公司客戶活動(dòng)通知

3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)制度、實(shí)施細(xì)則及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等工作;

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各機(jī)構(gòu)之間及各機(jī)構(gòu)與管理中心的關(guān)系;

5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

6、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪調(diào)崗、離職等人事手續(xù)的辦理,員工勞動(dòng)合同、保密協(xié)議等人事文件的簽訂、續(xù)簽、管理及存檔;

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,年齡28-40周歲;

2、熟悉基本的保險(xiǎn)、金融知識(shí),熟練使用OFFICE等辦公軟件;

3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力;

4、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于進(jìn)?。?br />
5、身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識(shí)、擁有清晰的人生目標(biāo);

6、良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,能在壓力下工作;

7、從事過(guò)管理工作、售后服務(wù)工作或有保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

8、廣州市戶口或在廣州市居住3年以上者優(yōu)先考慮;

(上述條件特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬要求)

工作時(shí)間:

周一至周五08:30-12:00 、14:00-17:30 工作時(shí)間正常,法定節(jié)假日休息。升值空間大,工作無(wú)壓力,生活有保障。

福利待遇

1、底薪+績(jī)效獎(jiǎng)+個(gè)人季度獎(jiǎng)+個(gè)人年終獎(jiǎng)+國(guó)內(nèi)旅游+國(guó)外旅游;

2、享有公司內(nèi)部高額人身意外、重大疾病,住院報(bào)銷,補(bǔ)貼,住院門診;

3、享有國(guó)家法定節(jié)假日及法定節(jié)日費(fèi)、過(guò)節(jié)物資、 帶薪年休假,每周雙休;

4、享有公司免費(fèi)為員工提供的定期培訓(xùn)和內(nèi)部員工活動(dòng)

5、正常工作時(shí)間,周六日休息,周一至周五工作時(shí)間:08:30-12:00 、14:00-17:30;每周雙休,國(guó)家法定節(jié)假日統(tǒng)一放假,年底雙薪

6、豐富多彩的業(yè)余活動(dòng),每年幾次的優(yōu)秀員工享受國(guó)內(nèi)外旅游機(jī)會(huì) 也可享受免費(fèi)學(xué)習(xí)進(jìn)修機(jī)會(huì)

工作地點(diǎn)

星匯國(guó)際大廈-西塔  ( 廣州市 天河 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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