薪資 ：
1.無責(zé)底薪3500-4500元，讓你生活有保障
2.高額提成（25%-70%）轉(zhuǎn)正之后月薪過萬，看個(gè)人能力。
3.每個(gè)季度有主角計(jì)劃，國(guó)內(nèi)和國(guó)外游
4.買房支持，公司對(duì)內(nèi)部員工購(gòu)房有優(yōu)惠政策
福利：
公司繳納社保，提供住宿，享受各類帶薪假期，員工生日，旅游，重大節(jié)假日禮品發(fā)放，月度季節(jié)特別嘉獎(jiǎng)等。
帶薪培訓(xùn)：
1.培訓(xùn)體系：總部有專門系統(tǒng)的培訓(xùn)，對(duì)員工系統(tǒng)培訓(xùn)，不斷突破，快速成長(zhǎng)
2.區(qū)域培訓(xùn)：區(qū)域和連鎖店針對(duì)每個(gè)人的學(xué)習(xí)情況都會(huì)不定期組織新人培訓(xùn)
3.師傅一對(duì)一帶教：入司當(dāng)天，店長(zhǎng)就會(huì)安排老員工/師傅一對(duì)一帶教，一直 到轉(zhuǎn)正
氛圍：
1.公司90%的員工都是90后，非常年輕的一個(gè)團(tuán)隊(duì)，也會(huì)讓你更好的融入
2.良好的公司文化氛圍，月區(qū)域團(tuán)建，老員工節(jié)假日，生日party
職位要求：
1. 18-40歲大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限
2.形象佳，溝通能力強(qiáng)
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)客戶接待，咨詢工作，為客戶提供專業(yè)房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)
2.了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判
3.陪同客戶看房，促成二手房買賣和租賃業(yè)務(wù)